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Gap inc .首席执行官和主席索尼娅Syngal将立即生效,该公司周一宣布。她是任命为这个角色在2020年以前老海军。
Bob Martin、Gap Inc .)执行董事会主席,将作为临时首席。沃尔玛公司还宣布任命的执行官霍雷肖“Haio”;但作为老海军的总裁兼首席执行官,接替前任首席南希绿色。巴尔贝托在沃尔玛花了26年,最近加拿大沃尔玛的首席执行官。
在相同的声明中宣布Syngal离职,Gap inc .说,它预计第二季度销售额下降的水平同比数字范围。
Gap inc .近年来一直在努力保持相关性快速时尚零售商和数码新手成为主要竞争者。即使老海军,以前业务亮点,见过销售减速导致大流行。计划剥离品牌进入自己的公共实体在2020年初取消了。
在其最近一个季度,截至4月30日,销售额下降了13%的差距与去年同期相比。它引用了“行业阻力,”老海军以及挑战。其更新指导周一重申这些困难,预计将花费5000万美元在空运和通胀对原材料的成本。
自今年年初以来,Gap inc .的股票价值下降了超过50%。尽管精简公司通过出售相关业务,包括多品牌零售商混和珍妮和杰克和儿童的标签,以及投资于其广受欢迎的运动服标签Athleta,零售商未能回到正轨。有些人说在重组的最佳时机是私人。
“在重大全球混乱、社会动荡和经济不稳定,索尼娅Gap Inc .首席执行长了立竿见影的效果,建立一个清晰的战略方向和文化认同美国这个全球企业与强大的品牌力量将经得起时间的考验,”马丁在一份声明中说。
削减包括工作差距,老海军和香蕉共和国,美国零售巨头扰乱天气Covid-19的危机。
市场份额不断萎缩,折扣是深化和集团曾经对消费者已经瓦解。作为一家上市公司,其选择是有限的。
品牌的差距一直在努力恢复1990年代的鼎盛时期的荣耀。